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766.ent公司重点工作严抓督办显成效
发布日期:2017-07-14    作者:马林庆    
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766.ent公司重点工作严抓督办显成效

  围绕766.ent公司治亏创效、转型发展、追赶超越等中心工作,行政人事部紧抓督办职能,坚持把督查督办工作贯穿到落实全年重点工作目标任务的全过程,以督查督办促工作落实,以工作落实检验工作效果,有力保证了集团公司决策部署的实施和落实,为推动全年各项工作完成奠定了坚实的基础。
   结合766.ent公司决策部署安排的各项工作,行政人事部专人负责将任务逐一分解,明确了目标任务、责任人、时间节点等,一抓到底。定期收集汇总最新进展情况,并根据进度情况对推进不力、薄弱环节进行重点督办,及时督促各责任单位把握工作进度,要求针对工作推进过程中的制约瓶颈要强化措施、夯实路径,明确进度节点,确保各项工作保质完成。同时,对各责任单位敷衍应付上报的,一律退回处理;对于督办事项办理不认真、贻误工作造成不良影响的,严肃考核。
  上半年,共下发督办单17次,涉及重点工作97项,通过扎实督办,已督办完成81项,完成率达83.5%。包括生产经营、废钢业务发展、追赶超越、全面预算管理、对标管理、商标管理、劳动竞赛、绩效考核、信息化建设、民主评价、沉淀资金盘活、风险防控、党建以及安全环保等方面具体工作。余16项工作坚持动态管理,持续跟踪督办,确保重点工作不遗漏,件件有落实。    
  行政人事部将在继续严抓督办、规范运作的基础上,进一步强化督办效果,提高督办质量,为扎实推进集团公司全年重点工作任务的顺利完成做好保障。                     (马林庆)

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